На одно вакантное место водителя претендуют 12 специалистов, выяснили аналитики HeadHunter.
На петербургском рынке труда в марте количество вакансий для водителей выросло на 91% по сравнению в тем же месяцем прошлого года, выяснили аналитики HeadHunter Северо-Запад.
При этом уровень зарплаты также вырос с 42 500 рублей в 2018 году до 50 000 рублей на первый квартал 2019 года.
Эксперты также выяснили, что в марте 2019 года на одну вакансию водителя приходилось в среднем 12 соискателей, что в два раза выше нормативного показателя.
Среди навыков петербургские водители чаще всего указывают безаварийное вождение (встречается в 21% резюме), наличие водительского удостоверения категории В (15%), знание устройства автомобиля (13%) и водительское удостоверение категории ВС (10%).
В феврале-марте 2019 года больше всего работодателей (43% вакансий) предлагали работу специалистам со стажем от 1 года до 3 лет. Еще 26% предложений было размешено для водителей со стажем от 3 лет, а 31% вакансий подходили для начинающих шоферов.
